Professeur de méthodologie - Heist-Op-Den-Berg
Professeur de soutien scolaire - Fontaine-L'Évêque
Professeur de soutien scolaire - Franière
Professeur d'anglais - Gosselies
Professeur de compréhension orale - anglais - Couvin
Professeur d'expression orale - anglais - La Bruyère
Professeur d'anglais - Tourinnes-La-Grosse
Professeur de français - Binche
Professeur d'aide aux devoirs - Marchin
Professeur d'anglais - Virton
Professeur d'anglais - Godinne
Professeur de compréhension orale - anglais - Oupeye
Professeur d'aide aux devoirs - Beloeil
Professeur de méthodologie - Chênée
Professeur de français - Profondeville
Professeur de soutien scolaire - Glain
Professeur d'expression orale - anglais - La Bruyère
Professeur d'anglais - Lessines
Professeur de physique - chimie - Surice
Professeur de physique - Lens
Professeur d'expression orale - anglais - Wilrijk
Professeur de soutien scolaire - Le Roeulx
Professeur d'aide aux devoirs - Barchon
Professeur de physique - Cuesmes
Professeur de soutien scolaire - Ans
Professeur de soutien scolaire - Hollogne-Sur-Geer
Professeur de compréhension orale - anglais - Remicourt
Professeur de maths - Wanze
Professeur d'expression orale - anglais - Vedrin
Professeur d'expression orale - anglais - Farciennes
Comment classons-nous les offres ?
Classement des offres d'emploi
Pour vous proposer les résultats les plus pertinents, notre moteur de recherche applique un processus en deux étapes :
1. Filtrage : les offres sont d'abord filtrées en fonction de vos critères de recherche (mots-clés, rayon, type de contrat et salaire). Toute offre ne répondant pas à ces critères obligatoires est exclue des résultats.
2. Classement : les offres restantes sont classées selon un score de pertinence composite calculé à partir des facteurs suivants :
Pertinence textuelle : nous analysons la correspondance entre vos mots-clés et l'annonce. Les correspondances dans le titre du poste ont le poids le plus élevé, suivies par la description courte et le texte général.
Récence et proximité : les nouvelles offres et celles situées plus près de votre lieu de recherche sont prioritaires. Le score diminue à mesure que la date de publication s'éloigne ou que la distance augmente.
Priorisation commerciale : certaines offres peuvent être priorisées en raison d'accords commerciaux. Cela concerne les 'TopJobs' (promotions payantes), les employeurs utilisant un 'boost' ou les offres publiées directement par nos partenaires par rapport aux sources externes.