Professeur de méthodologie - Saint-Hubert
Professeur de compréhension orale - anglais - Soye
Professeur de physique - Fauvillers
Professeur de physique - chimie - Anderlecht
Professeur d'expression orale - anglais - Sainte-Ode
Professeur de maths - Villers-L'Evêque
Professeur d'expression orale - anglais - Ans
Professeur de français - Tarcienne
Professeur de compréhension orale - anglais - Lessines
Professeur de soutien scolaire - Lathuy
Professeur d'anglais - Erpent
Professeur d'anglais - Ladeuze
Professeur de français - Tourinnes-Saint-Lambert
Professeur de compréhension orale - anglais - Ham-Sur-Heure-Nalinnes
Professeur de méthodologie - Nassogne
Professeur de compréhension orale - anglais - Sainte-Ode
Professeur de physique - Landelies
Professeur de soutien scolaire - Herentals
Professeur de méthodologie - Somme-Leuze
Professeur d'anglais - Roulers
Professeur d'anglais - Merbes-le-Château
Professeur de physique - chimie - Waremme
Professeur de maths - Châtelineau
Professeur de français - La Louvière
Professeur de français - Dour
Professeur de méthodologie - Frasnes-Lez-Gosselies
Professeur de méthodologie - Hotton
Professeur d'expression orale - anglais - Perwez
Professeur de physique - Charleroi
Professeur d'expression orale - anglais - Audenarde
Comment classons-nous les offres ?
Classement des offres d'emploi
Pour vous proposer les résultats les plus pertinents, notre moteur de recherche applique un processus en deux étapes :
1. Filtrage : les offres sont d'abord filtrées en fonction de vos critères de recherche (mots-clés, rayon, type de contrat et salaire). Toute offre ne répondant pas à ces critères obligatoires est exclue des résultats.
2. Classement : les offres restantes sont classées selon un score de pertinence composite calculé à partir des facteurs suivants :
Pertinence textuelle : nous analysons la correspondance entre vos mots-clés et l'annonce. Les correspondances dans le titre du poste ont le poids le plus élevé, suivies par la description courte et le texte général.
Récence et proximité : les nouvelles offres et celles situées plus près de votre lieu de recherche sont prioritaires. Le score diminue à mesure que la date de publication s'éloigne ou que la distance augmente.
Priorisation commerciale : certaines offres peuvent être priorisées en raison d'accords commerciaux. Cela concerne les 'TopJobs' (promotions payantes), les employeurs utilisant un 'boost' ou les offres publiées directement par nos partenaires par rapport aux sources externes.