Professeur d'expression orale - anglais - Jemeppe-sur-Sambre
Professeur d'anglais - Bressoux
Professeur de soutien scolaire - Rixensart
Professeur de méthodologie - Lincent
Professeur de physique - Rocourt
Professeur de physique - Louveigné
Professeur de méthodologie - Jupille-Sur-Meuse
Professeur de méthodologie - Lontzen
Professeur de compréhension orale - anglais - Morlanwelz
Professeur de français - Saint-Vith
Professeur d'expression orale - anglais - Bovesse
Professeur d'expression orale - anglais - Waimes
Professeur d'expression orale - anglais - Romsée
Professeur de physique - Chiny
Professeur de compréhension orale - anglais - Spiennes
Professeur d'anglais - Corswarem
Professeur de soutien scolaire - Marcinelle
Professeur de français - Waregem
Professeur d'aide aux devoirs - Mormont
Professeur de soutien scolaire - Thimister-Clermont
Professeur de soutien scolaire - Polleur
Professeur de physique - chimie - Wegnez
Professeur d'expression orale - anglais - Seraing
Professeur de méthodologie - Geer
Professeur de français - Tilleur
Professeur d'aide aux devoirs - Waregem
Professeur de maths - Léglise
Professeur de physique - chimie - Vieux-Genappe
Professeur de français - Fauvillers
Professeur de physique - Anderlecht
Comment classons-nous les offres ?
Classement des offres d'emploi
Pour vous proposer les résultats les plus pertinents, notre moteur de recherche applique un processus en deux étapes :
1. Filtrage : les offres sont d'abord filtrées en fonction de vos critères de recherche (mots-clés, rayon, type de contrat et salaire). Toute offre ne répondant pas à ces critères obligatoires est exclue des résultats.
2. Classement : les offres restantes sont classées selon un score de pertinence composite calculé à partir des facteurs suivants :
Pertinence textuelle : nous analysons la correspondance entre vos mots-clés et l'annonce. Les correspondances dans le titre du poste ont le poids le plus élevé, suivies par la description courte et le texte général.
Récence et proximité : les nouvelles offres et celles situées plus près de votre lieu de recherche sont prioritaires. Le score diminue à mesure que la date de publication s'éloigne ou que la distance augmente.
Priorisation commerciale : certaines offres peuvent être priorisées en raison d'accords commerciaux. Cela concerne les 'TopJobs' (promotions payantes), les employeurs utilisant un 'boost' ou les offres publiées directement par nos partenaires par rapport aux sources externes.