Professeur de maths - Boussu
Professeur d'expression orale - anglais - Spiennes
Professeur de compréhension orale - anglais - Beauraing
Professeur de physique - chimie - Houyet
Professeur de maths - Trivières
Professeur d'aide aux devoirs - Mons-Lez-Liège
Professeur de méthodologie - Naast
Professeur de physique - Dilbeek
Professeur d'aide aux devoirs - Noduwez
Professeur de méthodologie - Jodoigne-Souveraine
Professeur d'anglais - Aarschot
Professeur d'anglais - Stoumont
Professeur d'aide aux devoirs - Casteau
Professeur de soutien scolaire - Malines
Professeur d'expression orale - anglais - Jumet
Professeur de méthodologie - Bressoux
Professeur de français - Amblève
Professeur de français - Comines-Warneton
Professeur d'expression orale - anglais - La Hulpe
Professeur de soutien scolaire - Butgenbach
Professeur de physique - chimie - Bousval
Professeur de méthodologie - Habay
Professeur d'aide aux devoirs - La Roche-en-Ardenne
Professeur d'aide aux devoirs - Villers-le-Bouillet
Professeur de maths - Walcourt
Professeur de soutien scolaire - Mellet
Professeur d'aide aux devoirs - Comblain-Au-Pont
Professeur de maths - Huy
Professeur de méthodologie - Eprave
Professeur de maths - Corroy-Le-Château
Comment classons-nous les offres ?
Classement des offres d'emploi
Pour vous proposer les résultats les plus pertinents, notre moteur de recherche applique un processus en deux étapes :
1. Filtrage : les offres sont d'abord filtrées en fonction de vos critères de recherche (mots-clés, rayon, type de contrat et salaire). Toute offre ne répondant pas à ces critères obligatoires est exclue des résultats.
2. Classement : les offres restantes sont classées selon un score de pertinence composite calculé à partir des facteurs suivants :
Pertinence textuelle : nous analysons la correspondance entre vos mots-clés et l'annonce. Les correspondances dans le titre du poste ont le poids le plus élevé, suivies par la description courte et le texte général.
Récence et proximité : les nouvelles offres et celles situées plus près de votre lieu de recherche sont prioritaires. Le score diminue à mesure que la date de publication s'éloigne ou que la distance augmente.
Priorisation commerciale : certaines offres peuvent être priorisées en raison d'accords commerciaux. Cela concerne les 'TopJobs' (promotions payantes), les employeurs utilisant un 'boost' ou les offres publiées directement par nos partenaires par rapport aux sources externes.