Professeur d'aide aux devoirs - Strépy-Bracquegnies
Professeur de physique - chimie - Perwez
Professeur de méthodologie - Uccle
Professeur de physique - chimie - Ransart
Professeur de maths - Glain
Professeur de compréhension orale - anglais - Beuzet
Professeur d'expression orale - anglais - Froidchapelle
Professeur d'anglais - Estaimpuis
Professeur de français - Loverval
Professeur de méthodologie - Vitrival
Professeur de physique - chimie - Awirs
Professeur d'expression orale - anglais - Piètrebais
Professeur d'expression orale - anglais - Martelange
Professeur de méthodologie - Frameries
Professeur de soutien scolaire - Forêt
Professeur de méthodologie - Kain
Professeur d'anglais - Barchon
Professeur de français - Comines-Warneton
Professeur de compréhension orale - anglais - Seneffe
Professeur d'aide aux devoirs - Escanaffles
Professeur de français - Grandrieu
Professeur de soutien scolaire - Merdorp
Professeur de français - Geel
Professeur de compréhension orale - anglais - Barvaux-Sur-Ourthe
Professeur de soutien scolaire - Mignault
Professeur de méthodologie - Oteppe
Professeur de méthodologie - Mont-Sainte-Aldegonde
Professeur de physique - Bertogne
Professeur d'aide aux devoirs - Ohain
Professeur de français - Meix-devant-Virton
Comment classons-nous les offres ?
Classement des offres d'emploi
Pour vous proposer les résultats les plus pertinents, notre moteur de recherche applique un processus en deux étapes :
1. Filtrage : les offres sont d'abord filtrées en fonction de vos critères de recherche (mots-clés, rayon, type de contrat et salaire). Toute offre ne répondant pas à ces critères obligatoires est exclue des résultats.
2. Classement : les offres restantes sont classées selon un score de pertinence composite calculé à partir des facteurs suivants :
Pertinence textuelle : nous analysons la correspondance entre vos mots-clés et l'annonce. Les correspondances dans le titre du poste ont le poids le plus élevé, suivies par la description courte et le texte général.
Récence et proximité : les nouvelles offres et celles situées plus près de votre lieu de recherche sont prioritaires. Le score diminue à mesure que la date de publication s'éloigne ou que la distance augmente.
Priorisation commerciale : certaines offres peuvent être priorisées en raison d'accords commerciaux. Cela concerne les 'TopJobs' (promotions payantes), les employeurs utilisant un 'boost' ou les offres publiées directement par nos partenaires par rapport aux sources externes.