Professeur de méthodologie - Genck
Professeur de méthodologie - Bruxelles
Professeur d'anglais - Flénu
Professeur de soutien scolaire - Sart-Eustache
Professeur d'expression orale - anglais - Athus
Professeur d'anglais - Braine-le-Comte
Professeur de physique - chimie - Baelen
Professeur de maths - Blegny
Professeur de compréhension orale - anglais - Hal
Professeur d'expression orale - anglais - Brasschaat
Professeur de méthodologie - Chaumont-Gistoux
Professeur de soutien scolaire - Philippeville
Professeur de soutien scolaire - Neuville-En-Condroz
Professeur de français - Saint-Trond
Professeur de méthodologie - Arsimont
Professeur de soutien scolaire - Jambes
Professeur de méthodologie - Buissenal
Professeur de maths - Momignies
Professeur d'aide aux devoirs - Morialmé
Professeur d'aide aux devoirs - Berchem
Professeur de maths - Erquelinnes
Professeur de compréhension orale - anglais - Templeuve
Professeur de méthodologie - Surice
Professeur de méthodologie - Laeken
Professeur de méthodologie - Bastogne
Professeur de physique - La Reid
Professeur de maths - Ogy
Professeur d'expression orale - anglais - Asse
Professeur d'anglais - Molenbeek
Professeur d'expression orale - anglais - Dour
Comment classons-nous les offres ?
Classement des offres d'emploi
Pour vous proposer les résultats les plus pertinents, notre moteur de recherche applique un processus en deux étapes :
1. Filtrage : les offres sont d'abord filtrées en fonction de vos critères de recherche (mots-clés, rayon, type de contrat et salaire). Toute offre ne répondant pas à ces critères obligatoires est exclue des résultats.
2. Classement : les offres restantes sont classées selon un score de pertinence composite calculé à partir des facteurs suivants :
Pertinence textuelle : nous analysons la correspondance entre vos mots-clés et l'annonce. Les correspondances dans le titre du poste ont le poids le plus élevé, suivies par la description courte et le texte général.
Récence et proximité : les nouvelles offres et celles situées plus près de votre lieu de recherche sont prioritaires. Le score diminue à mesure que la date de publication s'éloigne ou que la distance augmente.
Priorisation commerciale : certaines offres peuvent être priorisées en raison d'accords commerciaux. Cela concerne les 'TopJobs' (promotions payantes), les employeurs utilisant un 'boost' ou les offres publiées directement par nos partenaires par rapport aux sources externes.